A diffuser le tract ci-dessous :
Archives mensuelles : juillet 2022
ÉDUCATION PRIORITAIRE : LA DGESCO RÉPOND AU SNETAA
À la suite de demandes répétées du SNETAA, la DGESCO a envoyé début juillet une note aux recteurs pour renouveler l’indemnisation des PLP ex-éducation prioritaire (ZEP et éclair) sous la forme d’une IMP pour l’année scolaire 2022-2023.
Pour aller plus loin et sortir enfin de ces dispositifs transitoires, le SNETAA poursuit le combat pour que tous les LP soient introduits dans l’éducation prioritaire avec les primes afférentes pour les PLP. Le SNETAA exige les justes moyens qui reconnaissent la spécificité des missions des PLP.
LE SNETAA REÇU PAR LA MINISTRE DÉLÉGUÉE À L’ENSEIGNEMENT ET LA FORMATION PROFESSIONNELS : ESPOIR OU ENFUMAGE ?
Le premier syndicat des lycées professionnels, le SNETAA, a été reçu, le dernier, en audience par la nouvelle ministre déléguée à l’Enseignement et à la Formation professionnels, Carole Grandjean.
Quand l’annonce de ce ministère a suscité un réel espoir pour la réindustrialisation du pays, pour la reconnaissance des métiers dits invisibles, comme une chance pour tous les jeunes avec d’autres talents que l’abstraction universitaire qui ne leur rend pas hommage, quand ce ministère peut promettre de meilleures possibilités d’insertion tant dans l’emploi que dans l’enseignement supérieur, quand il peut être une chance de remettre en ordre un système de formation qui marche sur la tête depuis la loi Pénicaud (« pour la liberté de choisir son avenir professionnel »), quand il paraît aussi une chance pour les entreprises de recruter enfin des salariés qualifiés qui leur manquent, le SNETAA n’a toujours pas obtenu une feuille de route claire, exigeante et prometteuse !
Si la ministre déléguée a été choisie parce qu’ancienne rapporteure de la dite loi Pénicaud qui pourtant pulvérise les records de déficits et a accru comme jamais l’inadaptation des formations au marché de l’emploi, on peut lui laisser le bénéfice de vouloir transformer un secteur au service des enfants, des jeunes et des personnels de la voie pro, partout invisible.
Le SNETAA-Fo ne saura se satisfaire de mesurettes éculées contre une jeunesse qui hurle son désespoir et conteste son assignation, tout autant qu’elles ont fait la preuve de leur inefficacité pour le premier employeur de France, les petits commerçants et artisans qui désespèrent de recruter des salariés qualifiés.
GUIDE DU STAGIAIRE 2022-2023
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Cette année scolaire sera l’une des plus importantes de votre carrière : reclassement, mutations inter et intra-académique, titularisation…
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L’urgence, c’est le recrutement de personnels, pas la publication de protocoles « sanitaires » qui dédouanent le ministre de ses responsabilités
Le 28 juillet 2021, le ministre Blanquer publiait un énième protocole sanitaire pour le fonctionnement des écoles, collèges et lycées.
Un an plus tard, le 12 juillet 2022, le ministre Ndiaye a présenté son protocole sanitaire. Le même jour, les oppositions parlementaires retoquaient le projet de loi prévoyant le retour du « pass sanitaire », renvoyant la responsabilité de la situation au gouvernement qui continue de saccager l’hôpital public.
Malgré les demandes de FO, le ministre a refusé de consulter le CHSCT ministériel. Il s’est contenté de convoquer les syndicats dans une « instance partenariale » pour leur présenter les décisions gouvernementales. La FNEC FP-FO n’a pas participé à cette mascarade.
Faut-il se féliciter, comme certains, des annonces faites par le ministre ?